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      廣東省揭陽(yáng)市大南山僑區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師實(shí)施方案
      2010-08-12 | 閱讀 692 | 來(lái)源: 鵬程萬(wàn)里人才網(wǎng)
      摘要:

      為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè),解決區(qū)中小學(xué)師資欠缺和學(xué)科配套不全等問(wèn)題,積極完成今年市下達(dá)給我區(qū)中小學(xué)教師增配任務(wù),不斷提高教師隊(duì)伍素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量,辦好人民滿意的教育,特制定本實(shí)施方案。
      一、指導(dǎo)思想
      高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬教育事業(yè)發(fā)展的全局,緊緊圍繞區(qū)委“大發(fā)展、快速度、高增長(zhǎng)、好結(jié)果”工作目標(biāo),逐步提高我區(qū)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展水平,促進(jìn)僑區(qū)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
      二、招聘原則
      1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。
      2、堅(jiān)持計(jì)劃與需求相結(jié)合的原則。
      3、堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)聘用的原則。
      4、堅(jiān)持筆試與面試相結(jié)合的原則。
      三、招聘名額
      按照市今年下達(dá)給我區(qū)教師增配任務(wù)及中學(xué)教師需求情況,2010年《區(qū)委區(qū)管委會(huì)議紀(jì)要》第8期的有關(guān)決議,本次計(jì)劃招聘中小學(xué)教師10名,其中英語(yǔ)專業(yè)教師4名,數(shù)學(xué)、生物、化學(xué)、政治、歷史、計(jì)算機(jī)教師各一名。
      四、招聘條件
      1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
      2、熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,愛(ài)生敬業(yè),具有吃苦耐勞的精神,服從分配,無(wú)不良行為。
      3、具備中小學(xué)教師崗位所需的教育教學(xué)能力。
      4、學(xué)歷:需具備全日制大專以上學(xué)歷。
      5、專業(yè):報(bào)考者所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求,兼修多個(gè)專業(yè)的報(bào)考者,只能報(bào)考一個(gè)符合報(bào)考條件的職位。英語(yǔ)專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)具備英語(yǔ)四級(jí)以上合格證書(shū)。
      6、報(bào)考者應(yīng)是2010年應(yīng)屆畢業(yè)生或歷屆辦理暫緩就業(yè)且未就業(yè)的畢業(yè)生。
      7、身體健康,能勝任教育教學(xué)工作。
      8、普通話水平要達(dá)到三級(jí)甲等以上。
      五、招聘程序
      招聘工作嚴(yán)格按照廣東省人民政府令139號(hào)等文件規(guī)定組織實(shí)施,具體招聘程序分為:公告,報(bào)名,資格審查,筆試,面試,體檢,公示,聘用。
      1、公告:2010年8月3日至12日。
      2、報(bào)名:報(bào)名時(shí)間從2010年8月13日至15日止。報(bào)名時(shí)須提供本人簡(jiǎn)歷、就業(yè)推薦表、1寸免冠正面彩色相片2張以及身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)鑒定證明、各類榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件。各類報(bào)名材料、證件經(jīng)驗(yàn)證合格后,填寫中小學(xué)教師招聘登記表。
      報(bào)名地點(diǎn):大南山僑區(qū)教育衛(wèi)生局人秘股,聯(lián)系電話:6452029。
      3、資格審查:由區(qū)中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查合格者方可參加招聘考試。
      4、筆試:筆試時(shí)間2010年8月18日上午9:30—11:30。
      筆試內(nèi)容:教育學(xué)、教育心理學(xué)、專業(yè)知識(shí)。
      筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
      考試試卷委托區(qū)人事局統(tǒng)一命制,卷面分百分制。筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%。
      5、面試:面試對(duì)象按招考職位擬錄用人數(shù)分段計(jì)算,具體計(jì)算函數(shù)為:
      Y=2X1≤X≤4
      其中,X代表招考職位擬錄用人數(shù),Y代表面試對(duì)象人數(shù)。按照此公式計(jì)算確定具體職位進(jìn)入面試的考生數(shù)量,再按筆試總成績(jī)高低順序,在筆試合格的考生中確定面試對(duì)象,筆試總成績(jī)低于60分者不得參加面試。
      面試工作由區(qū)人事部門合同教育部門組織實(shí)施。面試內(nèi)容包括儀表舉止、言語(yǔ)表達(dá)、分析能力、反應(yīng)能力、解決問(wèn)題的能力以及教育教學(xué)能力等。面試成績(jī)占總成績(jī)的30%(面試具體時(shí)間另行通知)。
      6、體檢:按照總成績(jī)從高分到低分順序排列,等額確定體檢對(duì)象,再由區(qū)人事部門委托教育部門組織擬招錄對(duì)象到區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格者方可招錄為聘用教師。
      7、公示:對(duì)擬定招聘對(duì)象進(jìn)行公示。公示時(shí)間七天。
      8、聘用:經(jīng)公示無(wú)異議后,用人單位與聘用人員簽訂協(xié)議書(shū),辦理相關(guān)聘用手續(xù)。招聘教師由區(qū)教育衛(wèi)生局根據(jù)學(xué)校需要安排到中小學(xué)教學(xué)崗位上。
      六、其它事項(xiàng)
      1、為加強(qiáng)對(duì)教師招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作順利開(kāi)展,成立大南山僑區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由區(qū)教育、人事、監(jiān)察和財(cái)政等單位人員組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)教育衛(wèi)生局,辦公室成員從領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào),負(fù)責(zé)公開(kāi)招聘的日常工作,聯(lián)系電話:6452029。
      2、在教師招聘工作中遇到本方案以外的有關(guān)問(wèn)題在不違反有關(guān)法律法規(guī)前提條件下,由工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論后執(zhí)行。
      3、中小學(xué)教師招聘的工作費(fèi)用列入?yún)^(qū)財(cái)政核拔,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按實(shí)向區(qū)財(cái)政申報(bào)。
       
       
      大南山僑區(qū)教育衛(wèi)生局
      2010年8月3日
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